- Kierowca dostępny teraz
- całą dobę, 7 dni w tygodniu
- Dojazd do 1 h w promieniu 40 km
- Diagnoza laptopa 0 zł
Informacje o tym, jak korzystać z AI w firmie, nie narażając poufnych danych. Wyjaśniamy, jakie informacje trafiają do narzędzi AI i gdzie są przetwarzane, jak ma się to do RODO, kiedy lepiej wybrać model lokalny niż chmurowy oraz jakie zasady warto przekazać pracownikom. Opisujemy też audyt bezpieczeństwa przeprowadzany po wdrożeniu, na przykład w dziale prawnym.
Dane finansowe i księgowe firmy należą do szczególnie wrażliwych — ich przetwarzanie przez narzędzia AI wymaga dodatkowej ostrożności i jasnych zasad.
Bez jasno spisanych zasad pracownicy sami decydują, jak korzystać z AI w pracy — spisana polityka firmowa pozwala ujednolicić te zasady dla całego zespołu.
Dane pracownicze — dokumentacja kadrowa, wyniki rekrutacji, oceny okresowe — należą do szczególnie wrażliwych, dlatego ich przetwarzanie przez AI wymaga dodatkowej rozwagi.
Publiczne, ogólnodostępne narzędzia AI bywają wygodne, ale niosą ze sobą ryzyko, że wprowadzone do nich dane firmowe zostaną w jakiejś formie wykorzystane lub ujawnione poza kontrolą firmy.
Jeśli zajdzie podejrzenie, że dane firmowe zostały niewłaściwie ujawnione za pośrednictwem narzędzia AI, ważne jest szybkie i uporządkowane działanie, ograniczające dalsze skutki incydentu.